IS WORK OVER?

Índice de automatización

¿Cuánto del trabajo de un Coordinador de voluntariado puede hacer ya la IA?

Un turno en el Excel se adelanta. Que vengan, se queden y no hagan daño no.

Este porcentaje no predice cuántas personas perderán su empleo.

Comparación de tareas

Coordinador de voluntariado

En qué se va el tiempo

El peso es una estimación nuestra basada en la frecuencia, no un porcentaje de tiempo publicado por O*NET.

El ahorro de cada tarea se estima por separado.

TareaPesoIAPuntos
Captación, turnos y el registro de voluntarios.
Estimación

No hay una cifra pública precisa. Es una estimación propia.

16%44%+7
Formar, acompañar y el que llega perdido.
Estimación

No hay una cifra pública precisa. Es una estimación propia.

18%16%+2.9
Seguros, acuerdos y la ley de voluntariado.
Estimación

No hay una cifra pública precisa. Es una estimación propia.

16%32%+5.1
Reconocer, fidelizar y el que se quema.
Estimación

No hay una cifra pública precisa. Es una estimación propia.

16%28%+4.5
El conflicto entre voluntario y plantilla.
Estimación

No hay una cifra pública precisa. Es una estimación propia.

18%18%+3.2
Que sumen y no sustituyan el trabajo pagado.
Estimación

No hay una cifra pública precisa. Es una estimación propia.

16%14%+2.2
Total100%25%

Jornada modelada: 100 % · Evidencia pública: 0 % · Estimación: 100 % · Confianza: Baja

Competencias y actividades

  • captar voluntarios
  • hacer turnos
  • formar voluntariado
  • ley de voluntariado
  • fidelizar
  • seguros de voluntarios
  • conflicto con plantilla
  • registro de voluntarios

Fuentes del oficio· O*NET 11-9151.00· ESCO/ISCO 1344

Agente de seguros

En qué se va el tiempo

El peso es una estimación nuestra basada en la frecuencia, no un porcentaje de tiempo publicado por O*NET.

El ahorro de cada tarea se estima por separado.

TareaPesoIAPuntos
Vender pólizas de distintos tipos a empresas y particulares en nombre de aseguradoras: auto, incendio, vida, hogar, salud y dental, o especializadas como marítima, agrícola y de responsabilidad sanitaria.
Estimación

No hay una cifra pública precisa. Es una estimación propia.

11%28%+3.1
Personalizar programas de seguros a cada cliente, a menudo cubriendo varios riesgos.
Estimación

No hay una cifra pública precisa. Es una estimación propia.

10%28%+2.8
Explicar características, ventajas e inconvenientes de las distintas pólizas para promover la venta de planes de seguro.
Estimación

No hay una cifra pública precisa. Es una estimación propia.

9%28%+2.5
Realizar tareas administrativas, como mantener registros y tramitar renovaciones de pólizas.
Estimación

No hay una cifra pública precisa. Es una estimación propia.

9%55%+5
Elegir la compañía que ofrezca el tipo de cobertura que pide el cliente para suscribir la póliza.
Estimación

No hay una cifra pública precisa. Es una estimación propia.

8%28%+2.2
Calcular primas y establecer la forma de pago.
Estimación

No hay una cifra pública precisa. Es una estimación propia.

8%48%+3.8
Buscar clientes nuevos y ampliar la cartera mediante contactos, y elaborar listas de posibles clientes.
Estimación

No hay una cifra pública precisa. Es una estimación propia.

7%28%+2
Visitar a los asegurados para entregar y explicar la póliza, analizar el programa de seguros y proponer altas o cambios, o cambiar beneficiarios.
Estimación

No hay una cifra pública precisa. Es una estimación propia.

7%48%+3.4
Otras tareas menos frecuentes (el peso se estima por frecuencia).
Estimación

No hay una cifra pública precisa. Es una estimación propia.

31%28%+8.7
Total100%34%

Jornada modelada: 100 % · Evidencia pública: 0 % · Estimación: 100 % · Confianza: Baja

Competencias y actividades

  • derecho de seguros
  • técnicas de promoción de ventas
  • principios básicos en materia de seguros
  • ciencias actuariales
  • mercados de seguros
  • tipos de seguros
  • calcular la tarifa del seguro
  • proteger los intereses del cliente
  • analizar las necesidades de aseguramiento
  • informar sobre productos de seguro

Fuentes del oficio· O*NET 41-3021.00· ESCO/ISCO 3321

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