IS WORK OVER?

Índice de automatización

¿Cuánto del trabajo de un Funcionario de prisiones puede hacer ya la IA?

Un parte y un recuento se adelantan. Abrir una celda y no perder la cara no.

Este porcentaje no predice cuántas personas perderán su empleo.

Comparación de tareas

Funcionario de prisiones

En qué se va el tiempo

El peso es una estimación nuestra basada en la frecuencia, no un porcentaje de tiempo publicado por O*NET.

El ahorro de cada tarea se estima por separado.

TareaPesoIAPuntos
Partes, recuentos y expedientes.
Estimación

No hay una cifra pública precisa. Es una estimación propia.

16%30%+4.8
Cámaras, controles y comunicación interna.
Estimación

No hay una cifra pública precisa. Es una estimación propia.

14%22%+3.1
Rondas, cacheos y movimiento de internos.
Estimación

No hay una cifra pública precisa. Es una estimación propia.

22%6%+1.3
Contener incidentes y uso de la fuerza.
Estimación

No hay una cifra pública precisa. Es una estimación propia.

18%8%+1.4
Trato, módulos y mediación cotidiana.
Estimación

No hay una cifra pública precisa. Es una estimación propia.

16%12%+1.9
Coordinar con tratamiento, jueces y familias.
Estimación

No hay una cifra pública precisa. Es una estimación propia.

14%14%+2
Total100%15%

Jornada modelada: 100 % · Evidencia pública: 0 % · Estimación: 100 % · Confianza: Baja

Competencias y actividades

  • Partes, recuentos y expedientes
  • Cámaras, controles y comunicación interna
  • Rondas, cacheos y movimiento de internos
  • Contener incidentes y uso de la fuerza
  • Trato, módulos y mediación cotidiana
  • prisiones
  • funcionario de prisiones
  • carcelero
  • prison officer

Fuentes del oficio· O*NET 33-3012.00· ESCO/ISCO 5413

Abogado laboralista

En qué se va el tiempo

El peso es una estimación nuestra basada en la frecuencia, no un porcentaje de tiempo publicado por O*NET.

El ahorro de cada tarea se estima por separado.

TareaPesoIAPuntos
Carta, el expediente y el plazo.
Estimación

No hay una cifra pública precisa. Es una estimación propia.

18%48%+8.6
Conciliación, el SMAC y no ceder de más.
Estimación

No hay una cifra pública precisa. Es una estimación propia.

16%40%+6.4
Juicio, el testigo y el que no aparece.
Estimación

No hay una cifra pública precisa. Es una estimación propia.

16%22%+3.5
Convenio, el artículo y no inventar.
Estimación

No hay una cifra pública precisa. Es una estimación propia.

16%28%+4.5
El cliente, la prisa y no firmar lo que no se puede.
Estimación

No hay una cifra pública precisa. Es una estimación propia.

18%14%+2.5
Defenderlo y no vender un sí fácil.
Estimación

No hay una cifra pública precisa. Es una estimación propia.

16%12%+1.9
Total100%27%

Jornada modelada: 100 % · Evidencia pública: 0 % · Estimación: 100 % · Confianza: Baja

Competencias y actividades

  • despidos
  • SMAC
  • conciliación laboral
  • juicios sociales
  • convenios
  • expedientes disciplinarios
  • cartas de despido
  • plazos laborales

Fuentes del oficio· O*NET 23-1011.00· ESCO/ISCO 2611

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