IS WORK OVER?

Índice de automatización

¿Cuánto del trabajo de un Recepcionista de oficina puede hacer ya la IA?

Una agenda se adelanta. Recibir y no perder al visitante en el hall no.

Este porcentaje no predice cuántas personas perderán su empleo.

Comparación de tareas

Recepcionista de oficina

En qué se va el tiempo

El peso es una estimación nuestra basada en la frecuencia, no un porcentaje de tiempo publicado por O*NET.

El ahorro de cada tarea se estima por separado.

TareaPesoIAPuntos
Agenda, visitas y el hall.
Estimación

No hay una cifra pública precisa. Es una estimación propia.

16%40%+6.4
Llamadas, el que no está y el recado.
Estimación

No hay una cifra pública precisa. Es una estimación propia.

18%14%+2.5
Paquetería, el urgente y no firmar a ciegas.
Estimación

No hay una cifra pública precisa. Es una estimación propia.

16%28%+4.5
El acceso, el que no tiene cita y no dejar pasar.
Estimación

No hay una cifra pública precisa. Es una estimación propia.

16%22%+3.5
El pico, el mal humor y mantener la calma.
Estimación

No hay una cifra pública precisa. Es una estimación propia.

18%18%+3.2
Recibir y no perder al visitante.
Estimación

No hay una cifra pública precisa. Es una estimación propia.

16%12%+1.9
Total100%22%

Jornada modelada: 100 % · Evidencia pública: 0 % · Estimación: 100 % · Confianza: Baja

Competencias y actividades

  • agenda de visitas
  • hall
  • recados
  • paquetería
  • accesos
  • llamadas de centralita
  • citas
  • firmas

Fuentes del oficio· O*NET 43-4171.00· ESCO/ISCO 4226

Técnico de igualdad

En qué se va el tiempo

El peso es una estimación nuestra basada en la frecuencia, no un porcentaje de tiempo publicado por O*NET.

El ahorro de cada tarea se estima por separado.

TareaPesoIAPuntos
Diagnóstico, plan de igualdad y el registro salarial.
Estimación

No hay una cifra pública precisa. Es una estimación propia.

18%48%+8.6
Protocolos de acoso, formación y cláusulas.
Estimación

No hay una cifra pública precisa. Es una estimación propia.

16%40%+6.4
La denuncia, el comité y lo que no se quiere oír.
Estimación

No hay una cifra pública precisa. Es una estimación propia.

18%18%+3.2
Indicadores, memoria y la negociación con la empresa.
Estimación

No hay una cifra pública precisa. Es una estimación propia.

16%28%+4.5
Convenio, licitaciones y las cláusulas sociales.
Estimación

No hay una cifra pública precisa. Es una estimación propia.

16%22%+3.5
Que se cumpla y no quede en un PDF.
Estimación

No hay una cifra pública precisa. Es una estimación propia.

16%14%+2.2
Total100%28%

Jornada modelada: 100 % · Evidencia pública: 0 % · Estimación: 100 % · Confianza: Baja

Competencias y actividades

  • planes de igualdad
  • registro salarial
  • protocolos de acoso
  • formación en igualdad
  • diagnóstico de brecha
  • cláusulas sociales
  • indicadores de igualdad
  • negociación con empresa

Fuentes del oficio· O*NET 13-1041.00· ESCO/ISCO 2422

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