IS WORK OVER?

Índice de automatización

¿Cuánto del trabajo de un Técnico en documentación sanitaria puede hacer ya la IA?

Un CIE-10 y un archivo se adelantan. Codificar bien y que el informe esté cuando se necesita no.

Este porcentaje no predice cuántas personas perderán su empleo.

Comparación de tareas

Técnico en documentación sanitaria

En qué se va el tiempo

El peso es una estimación nuestra basada en la frecuencia, no un porcentaje de tiempo publicado por O*NET.

El ahorro de cada tarea se estima por separado.

TareaPesoIAPuntos
Codificar CIE, CMBD y el episodio.
Estimación

No hay una cifra pública precisa. Es una estimación propia.

18%52%+9.4
Archivo, digitalización y la historia que falta.
Estimación

No hay una cifra pública precisa. Es una estimación propia.

16%48%+7.7
Prestamos, copias y el juez que pide el expediente.
Estimación

No hay una cifra pública precisa. Es una estimación propia.

16%28%+4.5
Urgencias de documentación y el alta que no se cierra.
Estimación

No hay una cifra pública precisa. Es una estimación propia.

18%18%+3.2
Calidad del dato, auditorías y la facturación.
Estimación

No hay una cifra pública precisa. Es una estimación propia.

16%22%+3.5
Confidencialidad y que la historia no se pierda.
Estimación

No hay una cifra pública precisa. Es una estimación propia.

16%14%+2.2
Total100%31%

Jornada modelada: 100 % · Evidencia pública: 0 % · Estimación: 100 % · Confianza: Baja

Competencias y actividades

  • codificar CIE-10
  • CMBD
  • archivar historias
  • préstamo de historias
  • documentación sanitaria
  • digitalizar informes
  • calidad del dato clínico
  • confidencialidad

Fuentes del oficio· O*NET 29-2072.00· ESCO/ISCO 3252

Jefe de sala

En qué se va el tiempo

El peso es una estimación nuestra basada en la frecuencia, no un porcentaje de tiempo publicado por O*NET.

El ahorro de cada tarea se estima por separado.

TareaPesoIAPuntos
Reservas, plano de mesas y briefing.
Estimación

No hay una cifra pública precisa. Es una estimación propia.

16%32%+5.1
Recibir, sentar y leer la sala.
Estimación

No hay una cifra pública precisa. Es una estimación propia.

20%12%+2.4
Equipo de sala, pases y quejas.
Estimación

No hay una cifra pública precisa. Es una estimación propia.

16%22%+3.5
Carta, vinos y sugerencias.
Estimación

No hay una cifra pública precisa. Es una estimación propia.

16%18%+2.9
Cierre, caja y reseñas.
Estimación

No hay una cifra pública precisa. Es una estimación propia.

16%16%+2.6
No hundir un servicio ni a un camarero.
Estimación

No hay una cifra pública precisa. Es una estimación propia.

16%14%+2.2
Total100%19%

Jornada modelada: 100 % · Evidencia pública: 0 % · Estimación: 100 % · Confianza: Baja

Competencias y actividades

  • Reservas, plano de mesas y briefing
  • Recibir, sentar y leer la sala
  • Equipo de sala, pases y quejas
  • Carta, vinos y sugerencias
  • Cierre, caja y reseñas
  • No hundir un servicio ni a un camarero
  • jefe de sala
  • maitre

Fuentes del oficio· O*NET 35-1012.00· ESCO/ISCO 1412

Analizar mi trabajo

Trabajos con un score similar

  1. 40Reclutador31%
  2. 41Responsable de marketing31%
  3. 42Técnico de RR. HH.31%
  4. 44Anatomopatólogo30%
  5. 45Animador 3D30%
  6. 46Asesor financiero30%